Новости

Подписи под документом поставили первый заместитель Губернатора – Председатель Правительства Иркутской области Константин Зайцев, президент Ассоциации Иркутское региональное объединение работодателей «Партнерство Товаропроизводителей и Предпринимателей», координатор Комиссии от стороны работодателей Николай Мельник, председатель Союза «Иркутское областное объединение организаций профсоюзов», координатор Комиссии от стороны профсоюзов Александр Коротких.

Соглашение является составной частью коллективно-договорного процесса в системе социального партнерства и служит основой для разработки, заключения отраслевых и территориальных соглашений, коллективных договоров в организациях всех форм собственности в области. В Приангарье решение вопросов социального партнерства в трудовых отношениях обеспечивают: Правительство Иркутской области, Ассоциация Иркутское региональное объединение работодателей «Партнерство товаропроизводителей и предпринимателей» и Союз «Иркутское областное объединение профессиональных союзов».

Стороны договорились осуществлять взаимодействие по вопросам обеспечения занятости населения, создания новых рабочих мест, развития и укрепления социальной сферы, а также обеспечения безопасных условий труда на производстве.

Как отметил Константин Зайцев, подписание Регионального соглашения свидетельствует о важности и роли института социального партнерства и, в частности, авторитета трехсторонней комиссии Иркутской области.

Соглашение затрагивает интересы более миллиона работников Иркутской области, занятых в различных секторах экономики. Поэтому одной из наиболее важных задач соглашения является обеспечение роста реальных доходов граждан. В документе много внимания уделено развитию сферы социально-трудовых отношений, созданию достойных условий труда, повышению его производительности, применению современных технологий и оборудования, обеспечению возможностей для максимальной реализации работника в профессии.

Трехсторонние соглашения в Иркутской области заключаются с 1992 года. Предыдущее соглашение было подписано на срок с 2017 по 2019 годы с пролонгацией в 2020 году. Нынешнее будет действовать с 2021 по 2023 годы.

Справка:
Результатом развитие системы социального партнерства является:
- осуществление деятельности 28 территориальных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений;
- заключение более 3,5 тыс. коллективных договоров, охватывающих своим действием 54 % занятых работников на предприятиях области;
- заключение 72 соглашений в социально-трудовой сфере на разных уровнях социального партнерства.